Del total de empresas que cuentan con medidas de conciliación laboral, el 34% ofrece a sus empleados jornada intensiva en verano
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Con la llegada de los meses de verano, muchos profesionales tienen jornada intensiva para disponer del tiempo libre seguido y poder descansar, desconectar y aprovechar al máximo las tardes soleadas. En concreto, el 39% de la población activa ocupada en España afirma trabajar en jornada intensiva en verano, y otro 40% reconoce que le gustaría tenerla.
Por su parte, seis de cada diez empresas, conscientes de la importancia de aplicar medidas para atraer y retener talento, aplican, cada vez más, medidas de conciliación laboral. Del total de éstas, el 34% declara que una de las medidas existentes es la jornada intensiva en verano. Por tamaños, las grandes empresas son las que aplican este horario en mayor medida. El 51% de las empresas de más de 50 empleados tiene jornada intensiva en verano, el 33% en el caso de las empresas de 10 a 49 empleados y el 21% cuando se trata de empresas de menos de 10 trabajadores.
Son datos extraídos de una encuesta elaborada por InfoJobs, plataforma de empleo líder en España, a más de 1.000 empresas y a una muestra representativa de 3.000 individuos de la población activa española.



