La Federación de Empresas del Metal y su nueva Fundación de Formación han empezado 2019 ofreciendo un total de 47 cursos de formación gratuitos destinados a más de 700 jóvenes y desempleados. Un programa directo al empleo puesto que siete de cada diez alumnos saldrán con un puesto de trabajo, que es el porcentaje de empleabilidad que consigue Fremm.

Todos los cursos confluyen o coinciden en que terminan con un puesto de trabajo para una amplia mayoría de participantes por los cánones de calidad de la formación y porque se ajustan a la demanda de las propias empresas del Metal.

Además de cursos específicos para desempleados de entre 16 y 29 años, otra treintena de cursos tienen como destinatarios a los desempleados de cualquier edad. También de carácter gratuito, el programa está pensado para que todos los participantes obtengan un empleo, pues está confeccionado para cubrir las necesidades actuales de las empresas.

Los cursos, por tanto, se mueven, tanto para los jóvenes de Garantía Juvenil como para los desempleados en las actividades y sectores de mayor futuro o salidas profesionales:

• Electricidad y Electrónica.

• Energía y Agua.

• Fabricación Mecánica.

• Instalación y Mantenimiento.

• Transporte y Mantenimiento.

• Comercio y Marketing.

Todos los cursos –que están coordinados por el Servicio de Empleo y Formación (SEF) y financiados por el ministerio de Trabajo y el Fondo Social Europeo- pueden consultarse y elegirse, en función de los distintos niveles de formación, en la página web de Fremm. Las plazas son limitadas, por lo que es preciso reservar a través del email [email protected] o visitando personalmente la sede de Fremm.