Aunque los inicios de 2021 no han sido nada halagüeños para las personas que buscan trabajo, todo hace pensar que la situación cambiará rápidamente a mejor.
La proximidad del verano, y sobre todo, la certeza de que tras el mismo, la mayoría de la población estará vacunada, hacen prever que el último trimestre de 2021 será excelente para el empleo, una situación que se mantendrá durante el año siguiente.
Por tanto, es conveniente prepararse para aprovechar el momento y no desperdiciar la oportunidad que está por venir: si buscamos en los sectores adecuados, y nos fijamos en las habilidades más solicitadas por los ofertantes de empleo, nuestras posibilidades se multiplicarán.
La importancia de la formación: sectores con más demanda en 2021
Independientemente de la formación que tengas, céntrate en buscar empleo en los puestos más demandados, y si no tienes la formación adecuada, valora la posibilidad de realizar algún curso relacionado con los mismos. Hoy por hoy, estos son los diez perfiles más solicitados:
- Profesionales de la educación, especialmente online.
- Personal médico, sanitario y de farmacia.
- Especialistas en e-Commerce y marketing digital.
- Teleoperadores y televendedores.
- Transportistas y repartidores.
- Perfiles tecnológicos: programadores, desarrolladores y analistas.
- Redactores de contenidos digitales.
- Especialistas en salud mental: psicólogos y psiquiatras.
- Expertos en tratamiento y análisis de datos, e inteligencia artificial.
- Ingenieros con alta especialización.
Como ves, existe demanda para puestos de alta, media y baja cualificación. De ahí la importancia de la formación, aunque sea a niveles muy básicos. Por ejemplo, puedes completar un curso de auxiliar de farmacia en solo tres o cuatro meses.
O sea, que tienes tiempo para obtener algún diploma específico relacionado con estos sectores. Muchos empleadores no buscan titulados universitarios para puestos altamente especializados, sino personas con formación elemental pero específica, capaces de desenvolverse con soltura en el día a día.
Es mucho más fácil encontrar empleo si personalizas tu CV
No caigas en el error de hacer un solo CV y enviarlo de manera indiscriminada. Tienes que examinar atentamente todas y cada una de las ofertas de empleo.
En las ofertas tienes la llave para saber lo que el reclutador desea leer en tu currículum. El propio ofertante de empleo te dará las claves del perfil que busca: edad, formación necesaria, experiencia, y muchos otros requisitos, que quizá aparenten ser triviales, pero que pueden resultar definitivos.
Toma nota detallada de todos y cada uno de los datos que se reflejan en la oferta, y a continuación realiza un currículum único y específico para esa oferta.
Resalta tus habilidades en el currículum
Con las pistas facilitadas por el reclutador, rellena tu currículum, adecuándolo a la oferta.
Presta especial atención a tu perfil y a tus habilidades como candidato: en el enlace de la parte superior de este artículo, accederás a una completa guía para incluir en tu CV, de la forma más adecuada, todas tus habilidades.
Y recuerda que las posiciones más visibles en un currículum, deben rellenarse con los datos que más puedan llamar la atención del evaluador.
Ponte en su lugar, y piensa en cómo ha redactado el anuncio. Así sabrás que es lo que quiere encontrar y lo que de veras le interesa: eso es exactamente lo que debes colocar en las posiciones de privilegio de tu CV.