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EMPRESAS

¿Y si el problema no es el talento, sino cómo lo buscas?

El Programa Good Talent responde al reto del déficit de talento en las pymes y startups de la Región de Murcia

MurciaEconomía Martes, 20 de Mayo de 2025 Tiempo de lectura:
Sede del Centro Europeo de Empresas e Innovación de CartagenaSede del Centro Europeo de Empresas e Innovación de Cartagena

En un mercado laboral cada vez más competitivo, captar y retener talento se ha convertido en una prioridad crítica para las empresas. Ya no se trata solo de cubrir vacantes, sino de atraer, fidelizar y desarrollar perfiles que aporten valor estratégico y sostenibilidad a largo plazo. Para muchas pymes y startups, esto representa un auténtico cuello de botella que frena la innovación y el crecimiento.

 

La Región de Murcia no escapa a esta realidad. La escasez de talento cualificado, unida a la alta rotación laboral y a las nuevas expectativas de los profesionales, obliga a las empresas a reinventar su manera de gestionar el capital humano.

 

En este contexto nace Good Talent, un programa pionero impulsado por el Centro Europeo de Empresas e Innovación de Cartagena (CEEIC) junto al Instituto de Fomento de la Región de Murcia (INFO). Su objetivo es claro: ofrecer respuestas reales y actuales a los retos que enfrentan las organizaciones en la gestión del talento.

 

El programa abordará, desde una perspectiva práctica e innovadora, cuestiones clave como:

  • la atracción de talento en entornos digitales,
  • la fidelización en tiempos de cambio,
  • la cultura organizativa como palanca de retención,
  • y la construcción de una marca empleadora sólida y diferencial.

 

Good Talent 2025 combina webinars 100% prácticos con consultorías personalizadas para cada empresa, permitiendo adaptar las estrategias al contexto real de cada organización. De esta forma, las empresas participantes no solo acceden a conocimientos actualizados, sino que aplican soluciones concretas y diseñadas a medida con el apoyo de expertos en gestión de personas.

 

Este enfoque integral promueve un cambio de mentalidad: convertir a la empresa en un lugar atractivo para trabajar, ampliando el radar de búsqueda a nuevos perfiles, explorando canales alternativos de captación y utilizando la tecnología como motor de todo el proceso.

 

En su edición anterior, Good Talent rompió moldes al trabajar directamente con startups y pymes, ayudándolas a implementar acciones para fortalecer la motivación interna, el sentido de pertenencia y el salario emocional, además de afrontar con éxito conflictos laborales.

 

Good Talent no solo forma, transforma. Es una oportunidad única para que las empresas de la Región de Murcia ganen ventaja en un aspecto que marcará su futuro: el talento.

 

Más información e inscripciones: https://www.goodtalent.ceeic.com

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