El Gobierno de la Región de Murcia reforzará este año su compromiso con la inclusión sociolaboral mediante una inversión de 15,2 millones de euros destinada a los centros especiales de empleo (CEE). Según los datos oficiales presentados este lunes por la Consejería de Empresa, Empleo y Economía Social, la comunidad autónoma cuenta actualmente con un tejido de 66 centros de este tipo, los cuales proporcionan un puesto de trabajo adaptado a más de 2.200 personas con discapacidad intelectual, física o sensorial.

A través del Servicio Regional de Empleo y Formación (SEF), la administración autonómica sufraga entre el 40% y el 60% de los costes salariales de estos trabajadores. El objetivo prioritario de estas subvenciones es asegurar que este colectivo acceda a un empleo productivo y remunerado acorde a sus capacidades, potenciando al mismo tiempo su formación técnica para facilitar, a futuro, su salto al mercado laboral ordinario.

Reconocimiento al modelo de inclusión en Blanca

La secretaria general de la Consejería, Ana López, ha desgranado estas magnitudes económicas durante su participación en la Asamblea Anual de Amiab, una entidad de referencia nacional dedicada a la inserción de personas con discapacidad y colectivos en situación de vulnerabilidad.

Amiab opera en la Región de Murcia desde el año 2014 y gestiona un destacado centro especial de empleo en el Polígono Industrial San Roque de la localidad de Blanca. Esta planta, especializada en la reparación, mantenimiento y reciclaje de componentes plásticos, se ha consolidado como un motor de empleo inclusivo en la Vega Alta al contar en su plantilla con más de un centenar de profesionales con discapacidad.

Un modelo que combina rentabilidad social y económica

Durante su intervención, López ha reivindicado el papel estratégico de estas organizaciones para la cohesión de la comunidad: "Los centros especiales de empleo son una herramienta esencial para avanzar hacia una sociedad más inclusiva, ya que generan oportunidades laborales reales y contribuyen a que las personas con discapacidad desarrollen todo su potencial profesional en entornos adaptados".

Asimismo, desde la Consejería han valorado de forma muy positiva el "creciente interés" de nuevas corporaciones y entidades por registrarse bajo esta modalidad de economía social. Para el Ejecutivo autonómico, esta tendencia confirma la solidez de un modelo de negocio que demuestra de manera práctica que la diversidad y la integración aportan un valor directo tanto a la productividad de las empresas como al desarrollo económico global de la Región de Murcia.