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desayuno de trabajo

¿Qué tienen en común los empresarios y los primates?

Redacción/AFR Miércoles, 06 de Febrero de 2013 Tiempo de lectura:

Pablo Herreros Ubalde analiza el comportamiento de las empresas desde los estudios realizados con Primates ante los Antiguos Alumnos y Empresas Socias de ENAE Business School

[Img #12570]Miembros de la Asociación de Antiguos Alumnos de Enae han mantenido un encuentro con Pablo Herreros Ubalde, director en Etología Animal, Primatología y Evolución Humana. El desayuno de trabajo organizado por ENAE Business School se ha celebrado bajo el título 'Primates en las organizaciones'.

Durante el encuentro, Pablo Herreros ha aportado su visión  desde las disciplinas como la antropología, la evolución y la conducta animal del mundo de las organizaciones y ha profundizado en los orígenes de la cooperación, la empatía, la resolución de conflictos y el liderazgo.

Ha hecho hincapié en los falsos modelos mentales sobre la naturaleza y su influencia en la interpretación de las relaciones en el mundo empresarial, la cooperación e innovación como factores de éxito en nuestra especie así como de las raíces del liderazgo, su origen, funciones, derechos, deberes y patrones típicos en animales y sociedades preindustriales.

El ponente ha señalado que una de las claves para enfrentar esta nueva era es “La vuelta a comportamientos que nunca han dejado de formar parte de nosotros y que están inscritas a fuego en los más profundo del ADN. “ Muchos de los objetivos que los directivos desean, no se pueden exigir de una manera directa, sino que emergen del cuidado de las relaciones”.
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