Uno de cada cuatro trabajadores españoles ha cambiado de empleo en los últimos seis meses, en concreto el 24%, según un informe de la empresa de recursos humanos Randstad correspondiente al segundo trimestre de 2014.

En Murcia, solo un 17% han cambiado de empleo en los últimos seis meses. Se sitúa en el segundo puesto después de Madrid con un 19%.

El informe, elaborado tras el análisis de 15.000 entrevistas a nivel internacional, explica que en el 31% de los casos el cambio responde a cuestiones de organización interna dentro de las empresas mientras que un 30% se debe a motivaciones económicas del trabajador.

Además, para un 20% de los empleados, el motivo principal se debe a la búsqueda de una mayor proyección profesional y para el 11% a un deseo de cambio.

Por franja de edad, los empleados con edades comprendidas entre los 18 y los 24 años son los que más han variado de empleo el último semestre, por delante de los profesionales de entre 25 y 34 años, con un 22%, y los trabajadores de 35 y 44 años, con un 18%.

Los perfiles con mayor experiencia, entre 45 y 54 años, son los que han registrado menor movimiento, el 12%; al igual que el colectivo entre 55 y 64 años, el 7%.

En el mismo período de 2013, el número de trabajadores que ha cambiado de empleo era del 15%, es decir, 9 puntos menos.

El estudio de Randstad también analiza la repercusión del grado de formación de los trabajadores en los cambios de orientación y corrobora que una mayor preparación representa un activo para optar a un cambio de empleo.

Un 89% de los profesionales con estudios universitarios ha variado de ocupación frente a un 11% con un nivel de formación básico.

Por autonomías, Cantabria, con un 46%; y Andalucía, con un 40%, son las comunidades donde mayor número de trabajadores ha cambiado de empleo en el primer semestre de 2014.

A estas les sigue la Rioja (39%), Asturias (33%) y Castilla y León (32%), todas ellas por encima de la media nacional (24%).

Madrid se sitúa por debajo de la media con el 19%, seguida de Galicia, Aragón, Murcia y País Vasco (las cuatro con el 17%) y Comunidad Valenciana, con el 11%