El número de trabajadores afectados por medidas de regulación de empleo en los ocho primeros meses de 2014 se ha reducido en Murcia un 71,3% en los ocho primeros meses de año con respecto al mismo período de 2013, con lo que se convierte en la tercera región con mayor descenso porcentual de esta estadística.

Según los datos comunicados hoy por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, en toda España esa cifra se ha situado en 110.794 personas, 169.744 trabajadores menos que hasta agosto de 2013, lo que ha supuesto un descenso medio del 60,5%.

De ese total de trabajadores, 25.082 han sido objeto de despidos colectivos, lo que se ha traducido en un descenso interanual de 28.432 empleados, un 53,1% menos.

Asimismo, 62.251 trabajadores fueron afectados por suspensiones de contrato, el 63,3% menos, en tanto que 23.461 empleados vieron reducida su jornada, el 59% menos.

En los ocho primeros meses de 2014 un total de 8.068 empresas han adoptado medidas de regulación de empleo, la mitad que un año antes.

El número de procedimientos registrados hasta agosto ha sido de 9.877, lo que ha supuesto una bajada del 52,4% respecto al mismo periodo del año anterior. El 93,2% de los procedimientos se ha resuelto con acuerdo.

El descenso en el número de afectados ha sido generalizado en todos los sectores de actividad si bien la mayor caída ha tenido lugar en industria, con 51.489 afectados, el 63,3% menos que hace un año.

Detrás de industria se ha situado el sector servicios, con 46.194 afectados, el 59% menos; la construcción, con 11.909 trabajadores, el 53,6% menos; y el sector agrario con 1.202 empleados, un 40,3% de caída.

Todas las comunidades autónomas han contabilizado una bajada en el número de afectados por medidas de regulación de empleo, si bien las mayores caídas se han dado en Asturias (72,4%), Aragón (72,4%), Murcia (71,3%), Canarias (69,8%), Cantabria (69,5%) y Cataluña (68,1%), así como Ceuta y Melilla (82,8%).