El número de trabajadores afectados por un ERE en la Región se incrementó el año pasado un 40% sobre el año anterior. Así, 4.986 empleados vieron sus contratos rescindidos por un Expediente de Regulación de Empleo, según los datos que publica el Boletín de Estadísticas Laborales (BEL) del Ministerio de Empleo y Seguridad Social.

En el conjunto de España fueron cerca de 343.000 trabajadores, un 13,2% más que en 2010.

Los EREs autorizados en 2011 ascendieron en España a 21.107, el 22,2% más que un año antes. De este número, 19.314 fueron pactados (un 23,5% más) y 1.793 (un 9,8% más).

De esos más de 21.000 expedientes, 4.295 fueron de extinción de puestos de trabajo (el 23,3% más que en 2010), 10.407 de suspensión (el 1,9% menos) y 6.405 de reducción (el 101,6% más).

De los de extinción 3.897 fueron pactados (el 23,6% más) y 398 no (el 20,6% más).

De los de suspensión 9.429 fueron acordados con los representantes de los trabajadores (el 0,9% menos) y 978 no (el 10,7% menos).

El sector donde más ERE se presentaron el año pasado fue servicios, con 9.987 (el 48,2% más).

Por detrás se situaron la industria (con 6.908 expedientes, el 2,8% menos), la construcción (con 3.493, el 35,7% más) y el agrario (con 719, el 15,5% menos).

Si se analizan los datos por causas alegadas en 2011 se presentaron 4.329 expedientes por problemas de "tesorería o financiación", 1.956 por "restricción de demanda y rescisión de contratos", 56 por "quiebra, suspensión de pagos o deudas", 242 por "baja productividad", 5.941 por "ampliación de medidas económicas".

Otros 375 se debieron a "causas técnicas", 6 a "reestructuración de empresas", 37 a "ruinas u obras de inmuebles y falta de materia prima", 7.501 fueron por causas "organizativas o de producción" y 664 por "fuerza mayor".