El número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo (ERE) en España ascendió a 44.745 en los siete primeros meses del año, un 40% más que en el mismo periodo de 2018, debido al importante incremento de las suspensiones de contrato. La Región de Murcia, no obstante, escapó a este espectacular aumento con un incremento mucho menor, del 2%, hasta los 697 afectados.

Así, en Murcia se vieron afectados 1,47 trabajadores por cada mil afiliados a la Seguridad Social, la mitad de la media nacional (2,89 trabajadores por cada mil) y muy por debajo de comunidades como la Valenciana (9,88) o Asturias.

De acuerdo con la Estadística de Regulación de Empleo publicada por el Ministerio de Trabajo, 1.304 empresas españolas emprendieron este tipo de medidas entre enero y julio, 8 menos que en 2018, con 1.678 procedimientos, un 14,6% menos.
 

La medida más utilizada fue la suspensión de contrato, que afectó a 28.920 trabajadores, un 74% más, en tanto que 14.500 empleados formaron parte de despidos colectivos, un 12,8% más, y a otros 1.325 les aplicaron reducciones de jornada, un 46,7% menos.
 

Por sectores, el industrial encabezó la lista con 28.229 afectados por expedientes de regulación de empleo, el 85,3% más, de los que su mayor parte -22.088- fueron suspensiones de contrato (casi el doble) y se dieron fundamentalmente en empresas de fabricación de vehículos de motor, remolques y semirremolques.

Por detrás de la industria se situaron los servicios, con 14.699 afectados (2,8% menos), sobre todo por los despidos colectivos (8.153) y suspensiones de contratos (5.855).

Los expedientes de la construcción afectaron a 1.350 trabajadores, un 28,3 % más; en tanto que en la agricultura hubo 467 empleados, el 15,4 % menos.

Por actividades, más de la mitad de los afectados se concentraron en la industria manufacturera (27.607 trabajadores), seguida ya de lejos por los de la hostelería (2.873), el comercio mayorista y minorista (2.605), y las actividades administrativas y servicios auxiliares (2.321).