Consum ha implantado la semana laboral de cinco días en un centenar de sus supermercados, tras realizar una prueba piloto en siete tiendas. De esta manera, la plantilla puede disfrutar de dos días de descanso a la semana, medida que ya estaba implantada para los trabajadores de las centrales logísticas. De momento, más de 3.000 trabajadores tienen ya este nuevo horario. La cooperativa extenderá esta medida de conciliación al 100% de su red comercial a principios de 2024, a una media de más de cien tiendas por año.

La semana laboral de cinco días beneficiará al 95% de la plantilla de Consum, que realizará un máximo de 37 horas y media semanales, pero que no afectará al horario comercial, que seguirá siendo el mismo. Además, todos los trabajadores del supermercado dispondrán de un fin de semana completo (sábado y domingo) cada cinco semanas.

Con la semana laboral de cinco días, Consum sigue apostando por la conciliación de la vida familiar y laboral. Además, la cooperativa considera que con esta medida se mejora el servicio al cliente, pues se favorece la productividad y la satisfacción en el trabajo.